Programa de prácticas de hostelería y cocina

Estados Unidos

Bienvenido al programa J1 Trainee, donde podrás pasar de 6 a 12 meses transformadores enriqueciendo tus habilidades en algunas de las marcas hoteleras y de viajes más eminentes de Estados Unidos. Esta es la oportunidad perfecta para mejorar tu experiencia en hostelería bajo la dirección de profesionales experimentados y comprender la esencia de la hostelería: hacer que la experiencia de cada huésped sea memorable. En el corazón de este programa se encuentra un enfoque de formación personalizado adaptado a tus puntos fuertes.

Nuestras oportunidades de formación J1 abarcan desde prestigiosas cadenas hoteleras, elegantes resorts y destinos de esquí hasta restaurantes de renombre. Por lo tanto, si está buscando combinar su pasión con la experiencia internacional y elevar su currículum a nuevas alturas, considere esto como su llamada a la aventura.

Sus historias

Historias reales, gente real

Qué incluye el programa J1 Trainee

Colocación
Garantizada

Colocación de formación asegurada antes de llegar a los EE. UU., para que sepa exactamente dónde va a formarse y lo que implicará esa formación.

Preparación del currículum y la entrevista

Le ayudamos a preparar su currículum y su entrevista para que cause una buena primera impresión y consiga la oportunidad de formación adecuada.

Preparación del Programa
& Regulaciones

Trabajamos con usted de antemano para prepararle para su aventura en EE.UU. y ofrecerle orientación sobre lo que puede esperar. También te orientamos sobre los requisitos de visado y el seguro médico.

Plan de Formación
Personalizado

Trabajamos con tu centro de acogida para garantizar que el plan de formación sea una experiencia única y destaque todas las habilidades y metodologías que aprenderás durante el programa.

Apoyo de
emergencia

Apoyo de emergencia 24 horas al día, 7 días a la semana, de nuestros equipos de apoyo en EE. UU.

Puede optar a participar en el Programa de Becarios J1 si:

  • Tener un título más un año de experiencia en el campo profesional elegido O tener cinco años de experiencia laboral relacionada.
  • Dominio excelente del inglés.
  • Acepte una oferta que respalde su trayectoria profesional elegida, según su título y/o experiencia laboral.

Paso 1

Envíe su solicitud

Nuestro equipo se pondrá en contacto con usted y, juntos, revisaremos si cumple con los requisitos, responderemos a sus preguntas y veremos qué puestos le interesan.

Paso 2

Elija su puesto

Explore puestos de capacitación que se adapten a su experiencia. Participe en una entrevista con la empresa anfitriona para encontrar la opción perfecta.

Paso 3

Complete su solicitud

Si le contratan, ¡enhorabuena! Ahora tendrá que presentar la solicitud completa y pagar la cuota del programa.

Paso 4

Programe su cita para el visado

Lleve su formulario DS-2019 emitido por Alliance Abroad y su Plan de Capacitación/Pasantía (T/IPP) a la Embajada de los Estados Unidos a la hora programada para su cita de visa J1. Es un paso importante, ¡y estamos aquí para ayudarle si lo necesita!

Paso 5

Comience a planificar su llegada a los EE. UU.

Una vez que su visa sea aprobada, es hora de reservar su vuelo y comenzar a planificar. Nuestra orientación previa a la partida le dirá todo lo que necesita saber para que esté preparado para una experiencia agradable e inolvidable.

FAQ

El Plan de Colocación de Formación/Prácticas (T/IPP) es un documento oficial firmado por usted, el representante de la empresa anfitriona y su patrocinador. El plan describe lo que aprenderá y la experiencia práctica que adquirirá al participar en el Programa de Formación J1. Incluye fases de aprendizaje, habilidades y tareas, información sobre su supervisor y ejemplos de actividades de intercambio cultural disponibles para usted.

Alliance Abroad trabaja en estrecha colaboración con nuestras empresas anfitrionas para garantizar que haya alojamiento y transporte seguros y asequibles cerca del lugar de formación. Algunas de nuestras empresas anfitrionas proporcionan alojamiento y deducen el coste de tu nómina. Algunas empresas anfitrionas trabajan con nosotros para proporcionar pistas de alojamiento de apartamentos o casas que han funcionado bien para los participantes en el pasado. Al revisar el alojamiento, siempre tenemos en cuenta el coste mensual, el mobiliario, el coste de los servicios públicos, la proximidad al lugar de formación, la seguridad y las opciones de transporte disponibles para garantizar que sea una opción adecuada.

No. De hecho, si busca una colocación de Formación J1 en el campo de la hostelería, solo puede ser de 12 meses o menos. Por lo general, los participantes solicitan un mínimo de 6 meses. Trabajaremos con usted para determinar la duración del programa que satisfaga sus necesidades y los requisitos del programa.

Si usted era becario pero ahora califica como personal en formación, puede participar de nuevo después de vivir fuera de los EE. UU. durante al menos dos años. Si completó un Programa de Formación J1 y ha estado fuera de los EE. UU. durante dos años, puede participar en un nuevo programa de formación. En cualquiera de estas situaciones, su segundo programa debe demostrar una mejora del aprendizaje que se base en la experiencia que recibió en su primer programa.

Alliance Abroad ofrece un Plan de Pago Diferido a los participantes que cumplan los requisitos. Esto le permite pagar una tarifa de programa más baja al principio, y luego continuar pagando el resto de la tarifa de su programa después de que comience su programa y empiece a ganar un estipendio de su formación. También trabajamos con Empresas anfitrionas que están dispuestas a pagar la totalidad de la tarifa del patrocinador y luego deducirla de la nómina una vez que esté en su programa. Por favor, comparta cualquier preocupación con respecto a las tarifas con su contacto de Alliance Abroad para averiguar qué opciones podrían estar disponibles para usted.

Sí. A pesar de que un estipendio no es requerido por los reglamentos del Programa de Aprendices J1, Alliance Abroad sólo trabaja con los empleadores de acogida que se comprometen a pagar un salario por hora a sus pasantes y aprendices. Nos aseguramos de que este estipendio sea el más alto del salario mínimo estatal o federal y explicamos cualquier otro beneficio proporcionado por el empleador de acogida en una carta de oferta detallada que se le proporciona durante el proceso de entrevista para su revisión. Queremos asegurarnos de que dispones de dinero suficiente para cubrir tus gastos durante el tiempo que estés aquí.

Los programas J1 de becarios y personal en formación requieren una evaluación de mitad de período y una evaluación final. Estas deben completarse con su supervisor. Nuestra evaluación se puede realizar en línea y formula preguntas básicas sobre su experiencia de formación para garantizar que su programa esté progresando de acuerdo con su Plan de Colocación de Formación/Prácticas y logrando los objetivos del programa

¿Listo para dar el salto?

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