Asóciese con un patrocinador de confianza de la visa J-1
Asóciese con Alliance Abroad para optimizar el patrocinio de la visa J-1, mejorar los resultados de los clientes y ahorrar tiempo y recursos valiosos.
Durante más de 35 años, Alliance Abroad ha sido un socio de confianza para las Empresas estadounidenses y un patrocinador líder de la visa J-1, ayudando a las organizaciones a navegar por las complejidades de la contratación internacional.
Colaboramos con abogados de inmigración y bufetes de abogados para simplificar el proceso de obtención del visado J-1, mejorar los servicios a los clientes y ofrecer experiencias fluidas y conformes a la normativa a los candidatos internacionales.
Nuestro equipo experimentado apoya el diseño, la documentación y la implementación de programas de prácticas y capacitación, ayudándole a agregar valor a su práctica, ahorrar tiempo y servir mejor a los clientes que buscan oportunidades profesionales globales.
Cómo funciona el proceso
1. Consulta
Comenzamos con una breve consulta para comprender las necesidades comerciales de su cliente y el candidato internacional que espera incorporar. Evaluaremos la elegibilidad del candidato para una visa J-1 y le asesoraremos sobre el programa más adecuado según el puesto, el campo y el nivel de experiencia.
2. Preparación de la solicitud
Nuestro equipo ayuda a organizar y revisar todos los documentos requeridos, asegurando que cada detalle cumpla con las regulaciones del Departamento de Estado de EE. UU., lo que le ahorra tiempo y reduce el riesgo.
3. Revisión y aprobación de la solicitud
Una vez que la solicitud está completa, nuestro equipo experimentado realiza una revisión exhaustiva para garantizar la precisión y el cumplimiento. Mantenemos algunos de los tiempos de respuesta más rápidos de la industria.
4. Emisión del DS-2019
Después de la aprobación, emitimos el Certificado de elegibilidad DS-2019 y brindamos orientación sobre el proceso consular.
5. Apoyo continuo
Incluso después de que se emite la visa, nuestro apoyo continúa. Ayudamos con la preparación previa a la llegada, la orientación y brindamos apoyo de emergencia 24/7 durante el programa del participante en los EE. UU.
Nuestro papel apoyándole a usted
& a sus clientes
Patrocinio de visa experto:
Con más de 30 años de experiencia y la designación del Departamento de Estado de EE. UU. como patrocinador de visas, nos especializamos en facilitar los procesos de visa J-1 para becarios y alumnos en formación internacionales.
Apoyo integral:
Brindamos orientación de principio a fin, desde la consulta inicial hasta la llegada de sus candidatos, asegurando que se sigan meticulosamente todas las regulaciones del Departamento de Estado.
Planes de capacitación personalizados:
Nuestro equipo colabora con usted para desarrollar planes de capacitación a medida que se alineen con los objetivos de su organización y el desarrollo profesional de sus becarios o alumnos en formación.
Asistencia de emergencia 24/7:
Nuestros equipos de apoyo con sede en EE. UU. están disponibles las 24 horas del día para abordar cualquier problema urgente, brindando tranquilidad tanto a usted como a sus participantes.
Comunicación constante:
Proporcionamos comunicación transparente y actualizaciones de estado en tiempo real a nuestros socios en cada etapa del proceso.
Velocidad y eficiencia:
Nuestro proceso optimizado garantiza un apoyo oportuno, reduciendo los retrasos y permitiendo que su equipo legal se centre en asuntos de inmigración más complejos.
Orientación regulatoria y cumplimiento:
Las regulaciones del Departamento de Estado de EE. UU. son detalladas y se actualizan con frecuencia. Nos mantenemos al día para que usted y sus clientes sigan cumpliendo, evitando retrasos innecesarios o riesgos legales.
Tanto si su cliente desea traer a los EE.UU. a un empleado extranjero para que reciba formación, como si ha identificado a alguien fuera de su organización a quien le gustaría acoger para un programa de prácticas, Alliance Abroad le ayuda a hacer realidad sus objetivos de forma legal, eficaz y solidaria.
Preguntas frecuentes
¿Cuánto tiempo dura el proceso?
El proceso completo suele tardar de 2 a 3 meses. Como parte de nuestro proceso de solicitud, recopilaremos documentos de elegibilidad del candidato, lo que puede llevar tiempo. Las Empresas anfitrionas también deberán presentar documentos de elegibilidad, así como un plan de formación integral.
Una vez que recibamos una solicitud, la revisaremos en un plazo de 7 días hábiles. AAG tiene opciones de revisión de solicitud acelerada (1 o 3 días hábiles) por una tarifa adicional. Si se requiere algún seguimiento, AAG se comunicará durante este tiempo.
Una vez que se aprueba una solicitud, AAG emite el DS-2019, que es el certificado de elegibilidad que un solicitante puede llevar consigo al consulado de los EE. UU. más cercano para su entrevista de visa. El tiempo de programación de la entrevista de visa varía según el país y la disponibilidad. Para obtener una descripción general de los tiempos de espera para la entrevista de visa, consulte este sitio web.
¿Puedo trabajar directamente con Alliance Abroad Group en nombre de mi cliente?
Sí, trabajamos con abogados que representan a clientes. Estaremos encantados de que gestionen el proceso de solicitud en nombre de sus clientes y presenten los documentos en su nombre. Como organización patrocinadora, realizaremos una llamada de investigación de antecedentes con la empresa anfitriona y una visita in situ si es necesario. Una vez que el visitante de intercambio llega y está en el programa, AAG estará allí para apoyar al visitante de intercambio y le enviará chequeos mensuales para asegurarse de que su programa se está desarrollando según lo previsto.
¿Para qué sectores puede patrocinar programas el Grupo Alliance Abroad?
Alliance Abroad Group está designada para patrocinar programas para las siguientes categorías ocupacionales:
- Agricultura, Silvicultura y Pesca
- Arte y cultura
- Educación, Ciencias Sociales, Biblioteconomía, Asesoramiento y Servicios Sociales
- Hostelería y Turismo
- Medios de Información y Comunicación
- Administración, Negocios, Comercio y Finanzas
- Administración Pública y Derecho
- Ciencias, Ingeniería, Arquitectura, Matemáticas y Ocupaciones Industriales
A mi cliente le gustaría dar la bienvenida a un empleado extranjero actual a los EE. UU. en un programa J-1. ¿Es esto posible?
Sí, esto podría ser posible siempre y cuando el participante reúna los requisitos para participar en el programa como becario o aprendiz y vaya a aprender nuevas habilidades o a conocer el mercado estadounidense mientras esté aquí. También deben tener un supervisor dedicado que tenga los conocimientos y la experiencia necesarios para formarlos.
¿Pueden las empresas que operan de forma híbrida acoger a visitantes de intercambio J-1?
Sí, es posible. El Departamento de Estado permite que los participantes ocupen puestos híbridos siempre que estén in situ el 60% del tiempo. La empresa de acogida también debe proporcionar una experiencia de formación a tiempo completo (mínimo 32 horas semanales).
¿Cuáles son algunas de las limitaciones del Programa de Becarios y Pasantes J-1?
Aunque esta lista no es exhaustiva, algunas de las funciones que más se preguntan y que están prohibidas en el programa son:
- Cualquier puesto que involucre el cuidado de niños o ancianos, o en cualquier tipo de puesto que involucre la atención o el contacto con pacientes.
- Puestos de trabajo no cualificados u ocasionales
- Cualquier puesto que requiera más de un 20% de trabajo administrativo o de apoyo a la oficina.
- Queda prohibido el uso del programa para fines laborales ordinarios.
- El puesto no puede duplicar la experiencia laboral o la formación previa del becario.